03.11.2008 Väter in der „Mutter-"rolle. Chancen und Herausforderungen für Männer bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Am 3.11. lud die IV gemeinsam mit aktion leben zu einer Podiumsdiskussion unter der Moderation von Mag. Sandra Baierl, Leiterin des Karrieren Kurier, um in der Bewusstseinsbildung um moderne Rollenbilder von Frauen und Männern einen Beitrag zu leisten und um die Wichtigkeit der fairen Aufteilung von Betreuungspflichten zwischen Müttern und Vätern hervorzuheben.

Auch den vier Podiumsteilnehmern war es als Männer und Väter ein Anliegen das Thema aktiv zu bewerben. „Wir lesen viel zu wenig von Vätern, die Verantwortung übernehmen, weil's einfach nicht en vogue ist", sagte Mag. Christian Rothmüller, Manager für Communications bei IBM Österreich. Das bestätigte auch Univ.-Prof. Dr. Peter Döge vom Institut für anwendungsorientierte Innovations- und Zukunftsforschung, Berlin, der vor allem in der Anwesenheitskultur in den Unternehmen ein Haupthindernis für die funktionierende Vereinbarkeit von Familie und Beruf sah. „Ausschlaggebend ist, dass die Gesellschaft die unterschiedlichen Lebensmodelle akzeptiert", betonte Univ.-Prof. Dr. Wolfgang Mazal, Österreichisches Institut für Familienforschung. MMag. Holger Schmidtmayr, Vorstand der Sparkassen Immobilien AG - wo es zur Unternehmenskultur gehört, dass keine Termine nach 17.00 Uhr stattfinden - forderte auch von der Politik die entsprechenden Rahmenbedingungen wie angepasste Öffnungszeiten der Kinderbetreuungseinrichtungen ein, um Eltern mehr Wahlmöglichkeiten zu schaffen.